V našej krajine existujú mesačné platby za starostlivosť o deti, ktorých výpočet v roku 2014 musí byť vykonaný s prihliadnutím na určité inovácie. Ako viete, starostlivosť o dieťa môže vykonávať každý člen rodiny, ktorého príjem sa stane východiskovým bodom pre výpočet výšky mesačného príspevku, ale najčastejšie sa táto osoba stane matkou dieťaťa. Ak chcete zistiť presný počet refundovateľných platieb, stojí za to zoznámiť sa s pravidlami na výpočet príspevku na starostlivosť o dieťa v roku 2014.
Legislatíva o príspevkoch
Postup pri prideľovaní prídavkov na deti, ako aj podmienky vyplácania sú upravené zákonmi "o dávkach pre deti, ktoré majú deti" a "o ďalších opatreniach štátnej podpory pre rodiny s deťmi". Legislatíva o dávkach uvádza, že všetky výhody a výhody v Rusku sú klasifikované ako federálne (pre všetkých občanov Ruskej federácie) a regionálne (pre obyvateľstvo určitého subjektu Ruskej federácie, okrem federálnej). Všetky dávky sú tiež rozdelené na paušálne sumy (platené iba raz) a mesačné (vyplácané každý mesiac pred určitým obdobím). Zoberme si do úvahy mesačný príspevok na starostlivosť o dieťa a spôsoby jeho výpočtu.Sociálna dávka pre dieťa môže byť prijatá ľubovoľnou matkou, dokonca aj takou, ktorá nikdy pred pôrodom nepracovala. Ak bola žena oficiálne zamestnaná, výška príspevku závisí vo veľkej miere od jej platu.
Sociálna dávka pre dieťa môže byť prijatá ľubovoľnou matkou, dokonca aj takou, ktorá nikdy pred pôrodom nepracovala
Výška sociálnych platieb
Po prvé, treba poznamenať, že v tomto roku bola suma sociálnych dávok v porovnaní s predchádzajúcou sumou indexovaná o 5%. Nemenej dôležitá je hraničná hodnota zárobku za predchádzajúce obdobie - maximálna výška príjmu v roku 2012 je stanovená vo výške 512 000 rubľov a v roku 2013 - 568 000 rubľov. Vzhľadom na skutočnosť, že výpočet prídavku na dieťa vychádza z priemerného príjmu za predchádzajúce dva kalendárne roky, sú tieto ukazovatele veľmi dôležité. Mamičky, ktoré sa pripravujú na dovolenku na starostlivosť o dieťa v roku 2014, by sa mali riadiť sumou nového platu v rokoch 2012 a 2013.
Po poskytnutí osvedčenia o narodení dieťaťa na pracovisku má žena právo na mesačnú dávku od dátumu ukončenia jej zdravotného postihnutia z dôvodu tehotenstva a pôrodu. Obdobie ukončenia platieb je po dovŕšení veku jedného a pol roka.Výška príspevku je 40% priemerného mesačného príjmu ženy počas dvoch rokov predchádzajúcich registrácii rodičovskej dovolenky. Zákon zároveň stanovuje minimálnu a maximálnu výšku mesačných platieb, ktoré predstavujú príspevok na dieťa. Minimálne pre ženu, ktorá porodila prvé dieťa, je 2 576,62 rubľov. Matkám druhej a nasledujúcej deti sa udelí najmenej 5,153.24 rubľov. Ženy, ktorých plat bol príliš vysoký, budú musieť rozrušiť - horná hranica výšky dávok je stanovená na približne - 17,990,11 rubľov. za mesiac.
Ženy by mali tiež brať do úvahy, že niekedy je možné nahradiť výpočtové obdobie. To sa stáva relevantné v prípadoch, keď bola v predchádzajúcich dvoch rokoch žena dlhodobo chorá. Je možné, že zhoršenie jej zdravia bolo spojené s vyživovaním dieťaťa. Nahradením fakturačného obdobia mu umožní významne zvýšiť výšku sociálnych platieb. Zamestnávateľ však nemá právo jednostranne zmeniť dátum účtovného obdobia - potrebujete vyhlásenie nahradzujúce účtovné obdobie, ktoré podpíše samotný zamestnanec.
Federálne výhody - výpočet
Takže v praxi pochopíme, ako sa počítajú mesačné mesačné prínosy. Predpokladajme, že mladá matka vydala dovolenku na starostlivosť o dieťa od 01.1.2014.Potom je potrebné, aby vypočítali celkové príjmy na roky 2012 a 2013, keďže dva kalendárne roky pred sviatkom spadli práve v tomto období. Výpočtové obdobie je 731 dní v kalendári. Z tohto čísla je potrebné odpočítať počet dní dovolenky na vlastné náklady, ako aj trvanie pracovnej neschopnosti, ak nejaké existuje. Tieto dni nie sú zahrnuté v počte dní odpracovaných zamestnancom. Napríklad v roku 2012, žena zarobila 412.000 rubľov. a bol chorý na 7 kalendárnych dní, a v roku 2013 zarobil 490.000 rubľov. a trvalo 10 dní na vlastné náklady. Na výpočet príspevku musíte odpočítať z kalendárneho obdobia dni pracovnej neschopnosti a neplatenej dovolenky a suma získaná počas dvoch rokov je vydelená počtom prijatých dní. Vyzerá to takto:
(412 000 + 490 000) : (731 - 7 - 10) = 1263, 31
Ak sa v dôsledku týchto odhadov získa hodnota väčšia ako 1 479,45, potom v ďalších výpočtoch by sa mala nahradiť týmto ukazovateľom, čo je maximálne prípustné.
Takže v našom prípade sa ukázalo, že 1263,31. Teraz musíme tento ukazovateľ vynásobiť priemerným počtom dní v bežnom roku a potom vynásobiť 40%:
1263,31 * 30,4 * 40% = 15361,85
Získaná suma bude mesačne poskytovať starostlivosť o dieťa v roku 2014.
Výhody v černobyľskej zóne
Treba poznamenať, že existujú prípady, kedy je možné zmeniť spôsob výpočtu údajov o platbe. Napríklad to platí pre matky, ktoré žijú v takzvanej "černobyľskej zóne". Príspevok v černobyľskej zóne predstavuje veľkú sumu platieb, keďže majú nárok na 40%, ale 80% priemerného mesačného príjmu.
Prepustenie vo vyhláške
Pokiaľ ide o ženy prepustené počas dovolenky na starostlivosť o dieťa v súvislosti s likvidáciou podniku, v právnych predpisoch sa ustanovuje osobitný postup pre časové rozlíšenie. Odvolanie vo vyhláške neohrozuje ukončenie mesačných platieb. Napriek ukončeniu podnikania môže žena očakávať mesačné dávky vo výške 40% priemerného zárobku za posledný rok práce.
Regionálne výhody
V rôznych regiónoch Ruskej federácie sú regionálne prínosy aj pre ženy v rodičovskej dovolenke. Ich hodnota je stanovená miestnymi orgánmi a indexovaná jednotlivo bez ohľadu na federálne platby. Takéto výhody však v žiadnom prípade nie sú alternatívou k federálnej, ale idú navyše k nim.Ak sa chcete dozvedieť o tom, že ženy môžu využívať výhody, výhody a kompenzácie v miestnych agentúrach sociálnej ochrany.
